10 Ekim 2012
SAGRA İŞLETMESİNDE EĞİTİM SEMİNERİ YAPTIK
Ordu’da kurulu bulunan SAGRA(Sanset Gıda ve Turizm San. ve Tic. A.Ş.) işletmesinde çalışmakta olan üyelerimiz için 10 Ekim 2012 günü eğitim semineri düzenledik.
Ordu’da kurulu bulunan SAGRA(Sanset Gıda ve Turizm San. ve Tic. A.Ş.) işletmesinde çalışmakta olan üyelerimiz için 10 Ekim 2012 günü eğitim semineri düzenledik.
Üç vardiya halinde çalışan işletmenin tüm vardiyalarda çalışanlarına yönelik seminerimizi Ayışığı Salonu’nda yaptık.
Seminere Genel EĞİTİM SEKRETERİmiz Sn. Mustafa AKYÜREK, Sanset Hukuk Müşaviri Sn. Bekir UZUN, Holding İnsan Kaynakları Direktörü Sn. Mine ALPTEKİN TOKSÖZ, EĞİTİM Müdürü Sn. Nihal BOYA, Kalite ve Kontrol Müdürü Sn. Emine ACAR, Fabrika Personel Şefi Sn. Necmettin YILMAZ, Fabrika Personel Yetkilisi Sn. Arzu TOPAL, Ordu Şube Başkanımız Sn. Ali ÖNER ve Şube Yönetim Kurulu üyeleri katıldılar.
Seminerin açılışında katılımcı üyelerimize hitap eden Genel EĞİTİM SEKRETERİmiz, son derece başarılı bir toplu iş sözleşmesi imzası sonrasında üyelerimizle buluşmaktan duyduğu memnuniyeti ifade ederek, Sendika olarak eğitim programlarına verilen önemi anlattı ve yenilenen, geliştirilen içeriği ile kesintisiz eğitim projesinin devam edeceğinin altını çizdi. EĞİTİM programları ile teşkilat ve üye arasında ilişkilerin ve dayanışma duygusunun da geliştiğini söyleyen Sn. AKYÜREK, hedefin üyelerimizle birlikte TEKGIDA-İŞ’i çok daha ileri bir düzeye taşımak olduğunu ifade etti.
Üç vardiya çalışanlarının aynı programa katılımına imkan tanınarak firmanın duyarlılığını ortaya koyması hem sendikamız hem de üyelerimiz tarafından memnunlukla karşılandı.
SANSET GIDA’nın Hukuk Müşaviri Sn. Bekir UZUN açılışta yaptığı konuşmada, işçi işveren ilişkilerinde diyalog ve sağlıklı iletişime verdikleri önemi belirterek, önemli olanın işletmenin hedefleri doğrultusunda birlik ve beraberlik ruhuna sahip çıkılması ve bu anlayışla üretim ve kalitenin arttırılmasına çalışılması olduğunun altını çizdi. İşletmenin üretim hacmi ve pazar payının arttırılmasına odaklandıklarını da söyleyen Sn Uzun, çalışanların bu amaç için iyiniyetle çabalarının sürdüreceğine inandıklarını belirtti. EĞİTİM programlarına kurum olarak her zaman destek olduklarını, işletmede üretimin sürdürülebilirliğini sağlamak açısından eğitimin büyük bir önem taşıdığına inandıklarını söyledi.
Holding İnsan Kaynakları Direktörü Sn. TOKSÖZ ise seminerimizde yaptığı konuşmasında eğitimi faaliyetlerine verdikleri değeri belirtti. Ayrıca, işletmenin gelişmesi ve büyümesi için çalışanlarla birlikte işletmeye sahip çıkmanın önemine dikkat çekerek, hijyen konusuna verdikleri öneme, kalite standartlarının gelişmesi açısından çalışanların bu kurallara uyup gözetmelerinin değerine işaret etti.
EĞİTİM seminerimizde“Çalışma Hayatı ve Sosyal Güvenlik Sorunları” konusunda Çetin ZORLU(Tekgıda-İş Sendikası Sosyal Güvenlik Müşaviri) ile “Endüstriyel İlişkilerin Dünü, Bugünü ve Yarını, Sendikal Yaşam” konusunda Yard. Doç.Dr. Engin ÜNSAL, (Tekgıda-İş Genel Başkan Danışmanı) “Bireysel Gelişim ve Kişilerarası İlişkiler” konusunda akademisyen Mehmet SARDOĞAN eğitim verdiler.
