Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
28 Ağustos 2024
BAKANLIK SENDİKA DÜŞMANI POLONEZ’E CEZAYI KESTİ

Çalışma Bakanlığı, sendikaya üye oldukları için 145 işçiyi kapının önüne koyan Polonez firmasına cezayı kesip, savcılığa suç duyurusunda bulundu.

BAKANLIK SENDİKA DÜŞMANI POLONEZ’E CEZAYI KESTİ

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, 145 işçiyi sendikaya üye oldukları için işten çıkaran İstanbul Çatalca’daki Ürdün sermayeli Polonez firmasına; 145 işçi için toplu çıkış vermesi nedeniyle toplam 2 milyon 9 bin 560 lira idari para cezası vermesi istedi. Bakanlık ayrıca, sendikal faaliyetleri engelleyen işveren hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunduğunu duyurdu.

BAKANLIK TARİHİNDE BİR İLK

Bakanlığın tarihinde idari para cezası yanında, ilk defa savcılığa suç duyurusu yapıldığı belirtildi.

Bakanlık, Rehberlik ve Teftiş Bakanlığının hazırladığı Polonez firmasının işten çıkarmalarına ilişkin teftiş raporuyla ilgili basın açıklamasını sosyal medya hesabından duyurdu. Bakanlığın basın açıklamasında şu bilgilere yer verildi:

TEFTİŞ RAPORU YASADIŞILIĞI TESPİT ETTİ

“Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı, İstanbul Çatalca’da faaliyet gösteren bir firmada sendikanın örgütlenme çalışmaları nedeniyle işten çıkardığı 13 işçi ile bu işçilerin işten çıkarılmasına karşı olduğu için eylem yapan 132 işçiyi daha işten çıkarmasına ilişkin teftiş raporunu hazırladı.

İDARİ PARA CEZASI

“Yapılan tespitler sonucu, firmanın iş yerinde sendikal baskı nedeniyle iş akdinin sona erdirdiği tespit edilen 141 işçi için 8 bin 590 liradan toplam 1 milyon 211 bin 190 lira idari para cezası uygulanması istenmiştir.

“İşverenin, Türkiye İş Kurumuna bildirilmeden 145 işçi için toplu çıkış vermesi nedeniyle de 5 bin 506 liradan toplam 798 bin 370 lira idari para cezası vermesi istenmiştir.

SAVCILIĞINA SUÇ DUYURUSU

“Ayrıca, sendika üyesi işçileri işten çıkarmak suretiyle işyerinde hukuka aykırı olarak sendikal faaliyetleri engelleyen işveren hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulmuştur.”

Polonez’de ne olmuştu

Ürdün sermayeli Polonez Gıda’nın sendika üyeliği nedeniyle işten çıkardığı 145 işçi, Türk-İş Konfederasyonuna bağlı Tekgıda-İş Sendikasının önderliğinde 1 ayı aşkın zamandır fabrika önünde emek nöbetini sürdürüyor.

Bu direnişini her gün türlü yöntemlerle engellemeye çalışan işveren, önce işçilerin gölgesinden yararlandığı ceviz ağacını bir dozer darbesiyle söktü, daha sonra işçileri provoke etmek için direniş alanına kimliği belirsiz şahısları sürdü. İşverenin son marifeti ise grev kırıcı yabancı işçilere yatakhane yapmak için devleti ve yasaları tanımayarak imara kapalı alanda inşaata girişmek oldu.

İŞÇİYE HER GÜN YENİ BİR DESTEK GELİYOR

İşçilere her gün yeni bir destek geliyor. Son günlerde yaşanan gelişmelerden bazıları şöyle:

• Emek nöbetinde işçileri yalnız bırakmayan Türk-İş ve bağlı sendikalar, her hafta sırayla işçilerin yemeğini karşılıyor.

• Fabrikanın bulunduğu Çatalca Belediyesi de işçilere yemek yardımında bulunuyor. Belediye son olarak, Tekgıda-İş Sendikası yetkililerinin bildirmesi üzerine imara kapalı alandaki kaçak yatakhane inşaatına mühür vurdu.

• Türk-İş Genel Başkanı Ergün Atalay ve sendika başkanları, Çerkezköy bölgesel mitinginden sonra önceki gün binlerce kişiyle Polonez işçilerine destek ziyaretinde bulundu. İşçilerin yalnız olmadığını gösterdi.

• Çatalca Belediyesi’nin düzenlediği festivalde dün konser veren sanatçı Haluk Levent, işçileri sahneye çıkartarak konuşma yaptırdı.

• Son olarak Çalışma Bakanlığı firmaya para cezası verdi ve işveren hakkında savcılığa suç duyurusunda bulundu.

KAYNAK Aydınlık
DİĞER HABERLER
FAİZ İNDİRİMİ İÇİN ARALIK AYI YORUMU NE KADAR DOĞRU?
FAİZ İNDİRİMİ İÇİN ARALIK AYI YORUMU NE KADAR DOĞRU?

Merkez Bankası politika faizini yüzde 50’de sabit tutmakla birlikte Para Politikası Kurulu metninde önceki metinlere göre epeyce bir değişiklik yaptı. Merkez Bankası’nın açıklamasındaki değişiklikler ağırlıklı olarak faiz indirimi için aralık ayına işaret edildiği şeklinde yorumlandı.

LİPTON FABRİKASINDA ÜYE EĞİTİMLERİ GERÇEKLEŞTİRİLDİ
LİPTON FABRİKASINDA ÜYE EĞİTİMLERİ GERÇEKLEŞTİRİLDİ

20-21 Kasım 2024 tarihlerinde, Fındıklı ve Ardeşen’deki Lipton Çay Üretim Fabrikalarında çalışan üyelerimize yönelik eğitim programı düzenlendi. Programın açılışı, Genel Eğitim Sekreterimiz Engin Öz ve Dosan Şube Başkanı Mustafa Yüksel tarafından gerçekleştirildi.

ÜCRETLER NİYE Mİ ÖNGÖRÜLEN ENFLASYONA ENDEKSLENEMEZ?
ÜCRETLER NİYE Mİ ÖNGÖRÜLEN ENFLASYONA ENDEKSLENEMEZ?

Yıl sonuna yaklaştıkça giderek daha çok tartışılan bir konu var. “Ücretler gelecek dönem için öngörülen enflasyona endekslenerek mi belirlense, yoksa geride kalan dönemin enflasyonu dikkate alınarak mı?”

“ASGARİ” İNSANCA OLMALI
“ASGARİ” İNSANCA OLMALI

Türk-İş, DİSK ve Hak-İş başkanları, emekçilerin temel hak ve taleplerini Meclis’e taşıdı.