Konu enflasyon ve tabii ki hepimizi ilgilendiriyor ve çok önemli. Konunun detayı ise uzun süredir “hasret kaldığımız” ve adeta unuttuğumuz bir veri seti; yani TÜFE’de kapsanan ürünlerin fiyatlarının ne olduğu.

Çalışma hayatının en temel konularından biri de kıdem tazminatı. Geçtiğimiz hafta Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayınlanan Mali ve Sosyal Haklar Genelgesi’ne göre, 01.07.2024 tarihinden itibaren işçilere ödenecek kıdem tazminatının tavan tutarı 41.828,42 TL’ye yükseldi.

Temmuz’daki yarıyıl zammı uygulamasına son verilmesiyle şok yaşayan asgari ücretli çalışanlar, yeni rakamın ilan edileceği Ocak 2025’e kadar nasıl geçineceklerini şimdiden kara kara düşünmeye başladı.

TÜİK, TÜFE kapsamındaki maddelerin fiyatını “Kamuoyu yanlış yorumluyor ve bu da yanlış anlamalara yol açıyor” gerekçesine sığınarak Nisan 2022’den sonra açıklamayı durdurdu.

Strateji ve Bütçe Başkanlığı, son artışların ardından yeni maaş ve aylıkları yayımladı.

İktidar, enflasyonu artıracağı gerekçesiyle asgari ücrete ve emeklilerin kök maaşına zam yapmadı. Ancak, Özel Tüketim Vergisi (ÖTV) zamları ve elektrik tarifesine yüzde 38’lik zammın enflasyonun yükselmesine neden olmasından endişe ediliyor.

Ekonomist yazar Mustafa Sönmez “Enflasyon bu şekilde düzelmez”

Vatandaşlar, bu ay neredeyse her gün başka bir zam haberiyle karşılaşıyor. Yüzde 19.5’lik ÖTV zammıyla beraber sigara fiyatları yaklaşık 8 TL, bira 15 TL, rakı da 150 TL zamlandı.

Gıda fiyatları dünya genelinde son 1 yılda yüzde 2.5 gerilerken Türkiye’de ise yüzde 68.08 zamlandı.

Dünya emek gündeminden.

2024’te yıllık enflasyon gerileyecek, bu kesin. Mayısta yüzde 75’le zirveye çıkan, haziranda yaklaşık yüzde 72’ye inen yıllık oran aralık ayına gelindiğinde mutlaka daha aşağıda olacak.

İşçinin izin kullanma dönemi işe giriş tarihi ile bağlantılıdır. Bununla birlikte işverenin yönetim hakkı çerçevesinde işveren işçiden gelecek izin kullanma tarihi talebine her koşulda uymak zorunda değildir.