Emeğin Gücü, Emekçinin Yanındayız...
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
TEKGIDA-İŞ SENDİKASI
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
ATAKEY
FELDA IFFCO
PERFETTİ VAN MELLE
KRAFT HEİNZ
SAFE SPİCE
SAGRA
İZTARIM
DOĞANAY
KESKİNOĞLU
BARRY CALLEBAUT
BEL KARPER
Cargill
Doğadan
Tarım Kredi Birlik
Bolez Piliç
Badem Su
İzmir Su
Elmacık Atasu
Sek_Süt
Yudum_Yag
ORYANTAL TÜTÜN PAKETLEME
Olin_Yag
NuhunAnkaraMakarnasi
Nestle_Su
Pinar
Savola
Pepsi
Tuborg_Bira
Nestle cereals
Yepaş Ekmek
Yesaş
Mey
Nestle
Mauri_Maya
Lipton_Dosan
Mondelez
TtlTutun
TrakyaBirlik
Tat
Tamek
Sırma Su
Sunel
KristalYag
Knorr_Besan
Kent_Cadbury
Efes
ELİT Cikolata
Erikli_Su
Eti
Evyap
Ferrero
Filiz Makarna
Timtas
Kavaklıdere
ibb kent ekmek
Hayat Su
Haribo
Frito Lay
BAT
Barilla_Makarna
Banvit
Aroma
Ankara Fırınları
Akmina
Alpin Su
Bimbo QSR
Bolca Mantı
BUNGE YAĞ
Chipita Gıda Üretim A.Ş.
Coca Cola
Damla Su
Danone
Dr Oetker
Agthia
07 Mart 2022
DÜNYA EMEKÇİ KADINLAR GÜNÜ KUTLU OLSUN

Bundan 100 yıl kadar önce Sosyalist Enternasyonal tarafından düzenlenen Kadın Konferansı’nda 8 Mart, Dünya Emekçi Kadınlar Günü olarak kabul edilmiştir.

DÜNYA EMEKÇİ KADINLAR GÜNÜ KUTLU OLSUN

8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü, sömürünün derinleştiği ve kadına yönelik şiddetin artarak devam ettiği günümüzde daha bir anlam ve önem kazanmaktadır.

Kadınların maruz kaldığı aile içi şiddet ve ayrımcılık, sokakta ve çalışma hayatında da kendisini göstermektedir. Kadınların çalışma hayatına katılım oranları erkeklere göre daha düşüktür. Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) yaptığı araştırmada bunun gerekçelerini şöyle sıralamaktadır:

Aile ve çocuk bakım gerekçesi %78

Annelik ve evlilik konularının kurumlar tarafından engel olarak görülmesi %75

Evlilik, çocuk vb. nedenlerle kadınların çalışmaktan gönüllü vazgeçmesi %70

Çalışma saatleri %41

İşe alım sürecinde cinsiyet ayrımcılığı %36

Fazla mesai %34

Çalışma ortamı %19

Araştırmaya göre bir iş başvurusu ya da iş görüşmesi sürecinde ayrımcılığa uğradığını düşünen kadınların oranı erkeklerin oranının iki katından fazla. Erkekler çalışma hayatında kadın oranının daha az olmasını, kadınların gönüllü olarak iş piyasasından çekilmesi nedeniyle olduğunu düşünürken, kadınlar ise bu durumu en çok aile ve/ veya çocuk bakımına yönelik destekleyici hizmetlerin yeterince sağlanmaması ile açıklıyor.

Eşitlik ve özgürlük mücadelesinde önemli kazanımlar elde edilmiş olmasına rağmen kadınlar öldürülmekte, cinsel taciz ve tecavüze uğramakta, en güvende olması gereken ailede yoğun biçimde şiddet görmekte ve haklarını aramak istediklerinde yeterince yol alamamaktadırlar.

8 Mart, kadın emeğinin sömürülmesine, töre ya da hangi ad altında olursa olsun kadın cinayetlerine, birey olarak kabul görülmemeye bir başkaldırıdır!

Tekgıda-İş Sendikası olarak kadın erkek eşitliğinin yaşama geçirilmesini sendikal demokrasinin ana hedeflerinden biri olarak kabul ediyor, bunun için de kadına yönelik  her türlü ayrımcılığa ve şiddete karşı çıkıyoruz.

8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar günü hepimize, tüm kadınlara kutlu olsun!

BİZLER KADINLAR OLARAK,

GÜVENCELİ VE SENDİKALI BİR İŞ,

ŞİDDETSİZ BİR YAŞAM İSTİYORUZ.

TEKGIDA-İŞ SENDİKASI KADIN KOMİSYONU

DİĞER HABERLER
ÜCRETLER NİYE Mİ ÖNGÖRÜLEN ENFLASYONA ENDEKSLENEMEZ?
ÜCRETLER NİYE Mİ ÖNGÖRÜLEN ENFLASYONA ENDEKSLENEMEZ?

Yıl sonuna yaklaştıkça giderek daha çok tartışılan bir konu var. “Ücretler gelecek dönem için öngörülen enflasyona endekslenerek mi belirlense, yoksa geride kalan dönemin enflasyonu dikkate alınarak mı?”

“ASGARİ” İNSANCA OLMALI
“ASGARİ” İNSANCA OLMALI

Türk-İş, DİSK ve Hak-İş başkanları, emekçilerin temel hak ve taleplerini Meclis’e taşıdı.

SUNEL’DE TİS GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI
SUNEL’DE TİS GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI

Sunel işyerinde yeni dönemde yapılacak zamların belirleneceği toplu iş sözleşmesi görüşmeleri, bugün İzmir’de yapılan ilk toplantıyla başladı.

T.T.L TÜTÜN’DE TİS GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI
T.T.L TÜTÜN’DE TİS GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI

T.T.L Tütün işyerinde yeni dönemde yapılacak zamların belirleneceği toplu iş sözleşmesi görüşmeleri, bugün İzmir’de yapılan ilk toplantıyla başladı.